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教育部网站推介我校毕业生就业工作特色亮点经验

发布时间:2021-09-02 11:55:14| 点击量:

新闻网讯 8月30日,教育部网站《一线风采》栏目以“华中科技大学履行‘四种角色’切实做好毕业生就业工作”为题,报道我校深入贯彻落实党中央、国务院重要决策部署,全面落实就业优先政策,积极履行就业工作“指挥员、指导员、保障员、服务员”四种角色,全力推进毕业生更加充分、更高质量就业。



全文如下:


华中科技大学履行“四种角色” 切实做好毕业生就业工作


华中科技大学深入贯彻落实党中央、国务院关于“稳就业”“保就业”的重要决策部署,把毕业生就业工作摆在学校工作突出位置,全面落实就业优先政策,努力当好就业工作“指挥员、指导员、保障员、服务员”,推动毕业生更加充分更高质量就业。


当好统筹组织的“指挥员”,构建全员参与的就业工作体系。落实“一把手工程”,成立以校党委书记、校长任组长的就业工作领导小组,将就业工作列入各级领导班子重要议事日程,召开毕业生就业质量提升研讨会,出台《关于进一步提高毕业生就业质量的工作方案》,着力构建“学校统筹、学院为主、部门配合、全员参与”的就业工作体系。党史学习教育开展以来,学校将毕业生就业工作作为“我为群众办实事”主题实践活动的重要内容,校领导带头到校园招聘会现场了解毕业生就业情况,深入院系调研指导毕业生就业工作,为就业率相对较低的院系“把脉问诊开方”。定期向各院系党委书记、院长通报各单位就业工作进度,层层传导压力、夯实责任,推动形成全员抓就业、促就业的工作格局。组织开展校企供需对接会、系列专场招聘会、生涯教育讲座、就业辅导等活动,持续加大就业工作力度,全方位助力学生早就业、就好业。


当好就业能力的“指导员”,促进更高水平更高质量就业。树立“到西部去、到基层去、到党和人民最需要的地方去”的鲜明导向,出台《坚持“四个服务” 推进面向国家重大战略需求的就业引导行动计划》,连续三年开展“与祖国同行”“喻竹计划”等暑期就业实践活动,组织学生到国防军工单位、国家重点行业企业及西部、基层单位实习交流。与24个省(市)开展定向选调生宣讲以及地方人才推荐工作,成立“选调生政策宣讲团”,举办优秀选调生校友系列讲座等。实施“学生求职技能提升工程”,开设全校性选修课《职业生涯规划》,开展“聊聊行业那些事”“求职精英挑战赛”、生涯导航、求职经验分享会等团体活动,为毕业生提供职业测评、“简历门诊”、“职场形象指导”等个体咨询,帮助毕业生解决求职困惑。面向院系党委书记、副书记、就业专员、毕业班辅导员等,举办就业工作培训班,不断提升就业工作队伍专业化水平。


当好就业服务的“保障员”,提供更加优质便捷的服务支持。采用“线上+线下”“室内+室外”等方式举办校园招聘活动,截至2021年7月,组织大型宣讲会、双选会1289场,5836家单位进校招聘,提供就业岗位12万余个,不断加大岗位供给,努力为每一位毕业生提供更多更好的就业机会。利用学校微校园平台以及毕业生邮箱、毕业生就业意向群、院系就业群等渠道,“点对点”推送就业岗位信息,增加岗位信息匹配度。将就业服务与“最多跑一次”改革相结合,向毕业生提供“网办”“简办”“秒办”等就业服务,不断简化就业工作流程,提升就业服务便捷性。加强就业信息化平台建设,实现就业指导、招聘、面试、签约、派遣、毕业生档案去向查询、毕业生就业率统计等工作网络化,不断提高就业服务精准性和实效性。


当好精准支持的“服务员”,努力确保就业帮扶“一个不能少”。加强重点群体就业帮扶工作,校内相关部门联动发力,及时整理跟踪低收入家庭毕业生、残疾学生等重点群体就业情况,进行重点关注、重点推荐、重点服务。制定就业困难毕业生托底计划,建立校院两级就业困难毕业生数据库与帮扶工作台账,实行“一人一档”“一人一策”,辅导员与每一位就业困难毕业生做好沟通交流,提供针对性帮扶措施。关注毕业生考研情况,及时收集发布考研相关信息与资料,营造良好学习氛围,引导考研学生做好升学、求职“两手准备”。坚持以创业带动就业,不断构建学习、体验、立业“三级跳”的创新创业人才培养新模式,加大对学生创业团队支持,组织开展系列创业竞赛和实践。截至目前,已培育出“点团队”“联创团队”“冰岩作坊”等学生创业团队和一批优秀创业人才,孵化出150余家科技企业。

原文链接:http://www.moe.gov.cn/jyb_xwfb/s6192/s133/s197/202108/t20210830_555611.html