斯道拉恩索(广西)浆纸有限公司
发布时间:2019-01-09 16:18:40
行政区划: 铁山港区 | 经济类型: - |
单位性质: 三资企业 | 单位行业: 造纸和纸制品业 |
斯道拉恩索是一家起源于瑞典和芬兰,世界上历史最长的造纸集团,于1288年开始运营。那时相当于中国的元朝时期。斯道拉恩索是世界液体包装纸板行业的领导者。液体包装纸板用于制作牛奶、果汁等高品质饮料的包装盒,从而使这些饮料便于远距离配送。世界上,超过1/3的液体包装纸盒用的是斯道拉恩索生产的材料。
斯道拉恩索广西业务包括自2002年开始运作的桉树种植,以及于2016年5份开始运营的浆纸一体化工厂。
目前浆纸工厂包括一条设计年产量为45万吨的纸板生产线,一条设计年产量20万吨的BCTMP化机浆生产线,已经配套的碱回收锅炉,电厂,水厂及污水处理厂等。
斯道拉恩索一体化工厂坐落于北海铁山港临海工业区,距离北海市中心区域约40公里。
GROW Trainee Program
国际培训生计划
General Description综述:
In the spirit of our employee value proposition, You are the Opportunity, the trainees are expected to tackle real opportunities to accelerate Stora Enso’s transformation.
本着“您就是机遇”的员工价值定位精神,我们对参与该项目的工程师培训生寄以这样的期许:抓住真正的机遇,促进公司转型。
The participants are hired directly into the permanent position of _Power Plant Operation Engineer.
项目参与者将在公司直接担任电厂运营工程师一职。
Training Content培训内容;
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Safety culture
安全文化
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Operational Excellence; production &
Maintenance.
卓越运营,生产与维护管理。
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Digitalization: Industrial digitalization and the
smart mill.
数字化:工业数字化与智能工厂。
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How does operation impact on company competitiveness?
运营方式如何影响公司竞争力?
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Common Leadership modules通用领导力模块:
• Leadership – understand myself and others.
领导力——理解自己与他人
• Sustainability – “The responsibility and opportunity of the corporation”
可持续——企业的责任与机遇。
• End- to- end value chain
点对点价值链。
Programme Agenda项目日程;
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Training Modules 3 x 5 days
集中培训模块:3X5 天
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International assignment (2-3 months)
国际委派(2~3个月)
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Work in the current position
开始岗位工作。
Requirements任职要求:
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The participant should have professional back ground of Thermal Power Engineering参与者应具备火力发电相关专业背景,
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can be graduates and early career talents with one to two years of experience, who are looking for a long term career both vertically and horizontally 本科及以上学历的应届毕业生和具有1~2年工作经验的往届毕业生;且有志于在专业领域深度和广度上的继续发展。
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Are open to work cross functional and are mobile internationally.视野开阔,能适应跨职能和跨国界的工作。
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Strong communication and networking skills良好的沟通和协作技巧
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Language requirements: Fluent written and spoken Mandarin and English语言技巧:流利的普通话和英语。
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Other requirements and preferred traits: team player, results oriented and negotiation skills其他要求和优先素质:团队精神,结果导向和谈判技巧。
Good stress tolerance and proactive. 良好的承压能力,积极主动。
联系人:曾先生
电话:0779-2683122
简历投递邮箱:@
简历要求英文,或中英文双语。应聘者一旦入选,我们会联系您登陆由集团公司统一开发的国际培训生申请平台,并在平台上完成面试。