“未来不一样”

湖南未来教育招聘简章

 

一、了解未来

未来之路

2017年，一群教育行业各领域有志人员相聚衡阳，未来教育正式成立，成为国内首家将一线培优教学体系带入三线城市的教育公司；

2019年，公司教育事业在衡阳快速发展，吸引了一大批211/重点院校毕业的行业教师加入未来教育，成为国内一家在三线城市拥有100%名校毕业背景师资团队的教育公司。教师学历涵盖上海交通大学、北京航空航天大学、武汉大学、中山大学、中南大学、湖南大学、华中科技大学、华南理工大学、天津大学、四川大学、电子科技大学、湖南师范大学等；

2020年，衡阳分校已有5家校区，在读学员已超7000+，并相继在株洲、岳阳开设分校，师资团队达90余人；

2022年，衡阳未来教育成为衡阳市教育综合实力领先及双减改革示范性教育培训品牌，并被教育局授予“民办教育优秀培训学校”；

2023年，衡阳分校年培训学员达10000+，师资规模100+。在衡阳分校基础上，集团相继成立长沙分校、株洲分校，涵盖素养培训、学科培训、篮球培训等多种业务；

湖南未来教育坚持高品质教学服务，成就学生，成就老师，让每一位老师能在公司长久稳定工作，持续发展，让每一位学生学有所成；

在未来教育，教师年龄为23-42岁，2022年度教师离职率为0，一线教师平均年薪达22w，新老师18w+，主管级30w+，远高于一线城市真实毕业生薪资水平。目前已有约60%教师在衡阳、长沙安家定居。

二、招聘岗位

1.岗位需求（全职教师）

2.岗位说明：

①　工作地点：长沙市、株洲市、衡阳市

②　授课方式：线下小班课（20-25人）

③　应聘要求：教资可入职后一年内考取。品行端正，认可教育行业，经验不限；

④　工作时间：双休（周日周一），7小时工作制。法定节假日（天数相同）及福利假日；

⑤　全职工作：完成教学服务工作及职能工作，如教研、备课、家长会、测试诊断等；

⑥　行业有经验的教师，薪资另议。

3.丰厚福利

①　基本福利：五险一金，带薪年假（5+N），法定假期

②　特色福利：福利假期，过节购物卡，定期下午茶，定期旅游，生日惊喜，无息借款（满2年）

4.职业发展规划

①　教学管培生：教师（1年）→教学专员→教学副主管→分校教学负责人

②　运营管培生：教师（1年）→运营专员→学科副主管→分校学科负责人

③　教研管培生：教师（2年）→教研专员→教研副主管→高级教研员

④　新分校储备主管：新教师（2-3年）→新分校主管

三、加入我们

1面试流程：一轮面谈→授课试讲→复试培训→签约

注：初试可线上面试，试讲需自行录制视频。

2.应聘方式

①　简历投递邮箱：zhaopin@（请注明应聘的学科）

②　微信投递：19310472030（雷老师）

 

全职型岗位，让每一位老师在行业内得到更全面，更长远更稳定的职业发展。

在三线城市收获甚于一线的薪资，工作与生活更具幸福感！

期待你的加入！

 

湖南省衡阳市石鼓区蒸阳北路49号雁蒸大厦未来教育（石鼓校区）师资选培中心