将想法变为价值

挂号网是国家卫生和计划生育委员会（原国家卫生部）批准的全国就医指导及健康咨询平台，由廖杰远及其团队于2010年创建。目前已经成为国际领先的移动医疗服务平台。其总部位于杭州，在北京、上海、广州、武汉、南京、成都、西安、长沙等地设有分支机构。挂号网由腾讯、F&H、Morningside等国际著名投资基金共同投资。2014年，挂号网获得腾讯领投1.065亿美金，刷新移动医疗健康领域融资记录，外媒把挂号网与小米等共同评为中国最具价值的15家市值10亿美金以上未上市的互联网公司之一。

挂号网以“就医不难、健康有道”为使命，致力于以信息技术改造中国医疗健康产业，致力于通过互联网连接医院、医生、患者，促进三者间信息的高效共享，并提供最领先、最受信任的移动医疗服务，构建新型的中国医患关系和全新的移动互联网医疗服务模式，打造公众就医及健康生活第一平台和良性互动的医疗服务与健康产业生态圈。

挂号网通过、微医、民康卡、金象网等业务系列为中国的医院、医生和患者提供包括“智能分诊”、“预约诊疗”、“医疗支付”、“院外候诊”、“报告查询”、“诊后随访”、“层级转诊”、“在线咨询”和“商保直付”、“医药电商”为主要内容的便捷就医服务。

截至2015年8月，挂号网已经与全国25个省份、1600多家重点医院的信息系统实现连接，拥有超过1.1亿的实名注册用户和19万名重点医院的专家，累计服务患者人次突破2亿，已快速成长为国内最大的就医服务平台和移动互联网就医服务第一入口。

2015年10月16日，挂号网（杭州）科技有限公司在我校大学生活动中心620教室举行宣讲会。为了更好地了解挂号网，宣讲会结束后，本报记者（简称Q）就同学们关心的问题对公司的招聘经理（简称H）进行了简要采访：

Q：您对华科的同学有什么印象？

    H：我能感受到华科这边的同学学习氛围明显地更加浓郁，技术类的人才比较多，所以我们也希望在这儿招到更多技术方面的人才。

Q：贵公司/单位招聘分哪些环节，您最看重应聘者在哪个环节中的表现？具体又会看重哪些表现呢？

H：技术类岗位需要笔试，运营类岗位只需要面试，面试过程中，我们更加看重他们的想法，对运营策划这块有自己的idea。

Q：贵公司在招聘时对学生的学历层次有什么要求？

H：有一定的要求，一般就是本科生，硕士生。

Q：贵公司在职工个人发展方面有什么考量？

H：技术岗位的员工可以在技术岗位做到一定层级后转到管理层，当然是要在技术工作完成得十分得心应手的时候，管理岗位的员工则可以一直向上发展，直到副总裁。

Q：您对现在的大学毕业生有什么建议？

    H：我觉得现在本科生都太缺乏经验，以及一些交流沟通的能力，导致他们对行业性质十分不了解，希望他们有机会能多出去体验一下，慢慢提高实践能力和沟通能力。

宣讲会现场气氛十分热烈，同学们提出了很多问题，招聘经理一一作出了解答。宣讲会结束后，挂号网人力资源部门现场收取简历，并组织技术类岗位的笔试，运营类则在第二天进行面试。记者了解到，此次招聘共计技术类40人，运营类10人。另外，在采访时，招聘经理指出本科生的起薪在4000元左右，研究生在6000元左右，且公司提供本科生实习的机会，有兴趣的同学可以抓住难得的实习机会，丰富自己的实战经验。

宣讲会现场评级：★★★★☆

单位推荐评级：★★★★☆