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天津市南开区晟嘉培训中心

发布时间:2018-06-12 22:16:19| 点击量:

行政区划:南开区 经济类型:-

单位性质:其他企业 单位行业:教育


一、公司简介

朴新教育科技集团,由教育培训行业资深人士沙云龙先生于2014年9月建立,主营业务包含K12培训、出国留学考试培训、留学申请、素质教育和教育培训行业运营管理系统开发、在线教育产品开发等,业务体系全面覆盖学前,小学,初中,高中,大学、研究生、工作人群。

集团通过投资、收购整合和自建,短短三年时间里,已经在全国30多个城市拥有40多所分公司,教师员工近12000人,营收规模数十亿元。

天津市南开区晟嘉培训中心是朴新教育集团在天津唯一家分公司,是一家隶属于天津市南开区教育局的正规民办学校。16年来植根于天津,现拥有员工500名、24家教学中心,主营业务涉及早教,幼小衔接,杯赛,小学、初中、高中文化课辅导等领域。

 

二、招聘需求

1. 招聘岗位:

小学部:语文、数学、英语教师

初中部:语文、数学、英语、物理、化学教师

高中部:语文、数学、英语、物理、化学、生物教师

 

2. 岗位职责:

1)针对学生情况,对其进行个性化和班课的课程讲授;

2)授课期间适当组织测验活动,检验学生接受辅导的成效;

3)本学科组内进行教研交流,集中备课。

 

3. 任职要求:

1)本科及以上学历,不限专业,985院校应届毕业生优先;

2)熟悉中小学生的生活及学习特点,善于与学生进行良好的沟通交流;

3)语言表达能力优秀,思维灵活,富有亲和力、有责任心;

4)具有团队合作精神,能在学科组中互促互进,敬岗敬业。

 

4. 工作地点:天津

 

5. 工作时间:周末和寒暑假授课,周中教研/运营/培训/招聘,发挥所长。

 

三、薪资待遇与晋升通道

(一)薪资待遇

1、薪资构成:底薪(2000元/月)+ 基础课酬(100~120元/小时)+浮动课酬 (最高可上浮100元/小时)。基础课酬每年4次上涨机会,且不设封顶;浮动课酬由续班率和班级人数决定。

2、宿舍文化:免费提供宿舍,内设空调、洗衣机、热水器、宽带、衣柜等

3、福利待遇:五险一金,各类带薪假期,年终奖金,节日福利,年度体检、各类专业培训

4、带薪年假:每年有10-20天的带薪年假。

5、亲属福利:员工直系亲属或者亲朋在公司报名学习享受免费或者折扣

 

(二)晋升通道

1. “朴优计划”:入职一年以上可参加朴新集团举办的“朴优计划”人才选拔,成为中层管理人才。

2. “朴贤计划”:具有3年以上管理经验,可参加朴新集团举办的“朴贤计划”,成为集团高管后备梯队。

3. 教学岗位晋升:全职教师—资深教师—学科组长—校级培训师—集团培训师

4. 职能岗位晋升:全职教师—资深教师—项目主管—部门主管—集团高管

 

四、企业文化

1. 公司整体工作氛围积极、上进、高效

2. 同事之间团结、和谐,管理层与基层员工相亲相爱,无严格等级制度。

 

五、入职流程

投递简历—邀约面试—岗前培训—签约—试用期—正式员工

 

六:联系方式

联系人:隋老师

联系邮箱:tjzhaopin@pxjy.com

联系电话:18222330851(微信同号)

 

请将个人简历发送至邮箱,邮件标题及简历均命名为“毕业院校+姓名+应聘部门科目”,例如:“北京大学+张三+应聘高中英语”

 

 


需求岗位 需求人数 需求学历 需求专业 其他要求
教师 20 本科 统计学,数学与应用数学,信息与计算科学,应用物理学,物理学,应用化学,化学工程与工艺,集成电路设计与集成系统,光电信息科学与工程,电子科学与技术,生物技术,生物医学工程,生物制药,生物科学,生物信息学