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郑州大山教育科技股份有限公司

发布时间:2020-04-29 23:13:14| 点击量:

行政区划:金水区 经济类型:-

单位性质:其他企业 单位行业:教育

一、企业简介

大山教育集团成立于1998年9月,目前已发展成为以K12课外辅导为主营业务,集教育投资、品牌运营、科技开发等业务为一体的综合性高新技术企业,旗下拥有大山外语、小数点数学、御夫子大语文三大品牌。

目前,大山教育集团在郑州市共有近百所直营校区,在全国9个省、市自治区拥有134所合作校。其中,直营校区合计近50000余㎡教学面积,拥有教职员工1300多人,每月16万学生都在上。

创办22年来,大山教育集团始终秉承“用科技创新,让学习更高效,成绩更优异”的发展使命,追求“培养更多的国际化人才,为学生创造美好未来 ”的企业愿景,在“成就学员、创新进取、勇于担当、协作共赢”核心价值观的驱动下,贯彻“激发兴趣、培养习惯、提高成绩、塑造品格”的教育理念,旨在真正为学生提供高品质的教学产品与教学服务,尽心尽力地为河南教育质量的提高作出更多努力与贡献。

自创办以来,大山教育集团共获得教育部、河南省招办、郑州市教委等各级主管教育部门颁发的各类优秀荣誉及先进单位50余项;获CCTV、河南电视台、河南报业集团、新浪网、腾讯网等各大主流媒体行业年度评选及单项荣誉100余项。其中,连续多年被评为额纳税信用级别A级,连续两届蝉联中国民办教育协会培专会副理事长单位、河南省民办教育研究会培专委副理事长单位,被中共郑州市委宣传部授予“心通桥”诚信单位,被郑州市教育局评为郑州市民办培训机构十佳单位,连续五年被智联评为河南最佳雇主十强,连续七年被教育部考试中心授予全国剑桥少儿英语等级考试考点。

此外,大山教育集团始终牢记社会责任与公民责任,持续参与慈善公益事业,,先后参与了“希望工程”、“希望小学”、“春蕾计划”、“贫困生基金”“ 园丁守护基金”等多项教育公益活动,捐助现金和物资近千万元。

2018年,大山教育集团独家研发的“学习8”智能教育平台全新升级,打通教研、教学、师训、教务、运营、营销、财务全业务流程的互联网数据链,把互联网科技广泛应用到现有教学过程中,并引入直播课、录播课、双师课堂、在线外教等多样化教学方式,让老师借助科技手段来提升教学效果。最终使4.0数据化驱动教学升级为5.0人工智能教学,实现优质教育资源可复制化的根本目的。

2019年,大山教育集团全面推行“基于数据驱动的混合式教育”,将在线教学和传统教学的优势相结合,将中教、外教授课频次按2:1黄金比例进行混合配课 ,将培优&创新课程体系双线课程有机结合,组合,将线上与线下教学场景有效混合,通过这种教育模式,创造出一套先进的、科学的、高效的传授知识的方式,把学生们的学习由浅到深地引向自适应学习,培养学生终生受益的能力,为学生创造美好未来。

二、招聘岗位

 

2.1  招聘数量

 

 

招聘岗位

 

 

 

需求人数

 

 

 

岗位要求

 

 

薪资标准

 

 

少儿英语教师

 

 

 

150

 

 

本科及以上学历,英语及相关专业,发音标准, 性格活泼开朗,喜欢少儿教学,具有创新课堂的意识和良好的沟通表达能力。

 

 

 

6000-8000

 

中小学语文教师

 

 

 

80

 

 

本科及以上学历,汉语言或中文相关专业,普通话标准,幽默风趣,具有良好的语言组织表

达能力。

 

 

 

 

6000-8000

 

 

中小学英语教师

 

 

 

 

150

 

 

 

本科及以上学历,英语及相关专业,发音标准, 口语流利,具有良好的沟通表达能力和授课激情,英语六级以上者或海归优先。

 

 

 

6000-8000

 

中小学数学教师

 

 

 

60

 

 

本科及以上学历,数学或理工类相关专业,普通话标准,逻辑思维能力强,条理清晰,有奥

数知识授课经验者优先。

 

 

 

 

6000-8000

 

中学理化教师

 

 

40

 

 

本科及以上学历,理化等相关专业,普通话标

准,逻辑思维能力强,条理清晰,熟悉中高考知识点。

 

 

6000-8000

 

 

管培生

 

 

20

研究生,应届重点本科应届毕业生,专业不限;有从事过学生干部经历优先,性格开朗活泼,良好的人际交往能力;具备良好的学习能力,适应能力,沟通能力,团队协调能力;良好的责任心和团队意识;服从分配和考核机制,良好的执行力和内驱动力,抗压能力强

 

 

10000-15000

 

高端人才

 

 

5

 

博士(年薪50万-80万),具备教育学,管理学,教育心理学等相关知识与技能

 

(年薪)500000-800000

 

 

2.2 岗位说明

 

1、小学、初中、高中(语文/英语/数理化)教师(年收入 12W-50W) 岗位职责:

(1) 按时完成课前备课工作;

(2) 按教学进度和教学标准完成学科教学任务;

(3) 完成课后作业布置及学员维护。任职要求:

(1) 本科及以上学历,专业不限;

(2) 普通话/英语发音标准;

(3) 具备较强的学习力和表现力;

(4) 热爱教育行业,认可公司教学理念;

(5) 具备良好的团队合作意识和责任心。

 

晋升路径:潜力新师——星级名师——培训师/教学主任——学科总监

 

 

2、管培生
岗位职责:
   管理培训生旨在为我司培养和储备未来管理干部人才,为人才体系搭建,优化人才结构,储备更多高端优秀人才。“第一期管培生计划”于2020春招启动,最终通过面试获得入职offer,到岗培训1-3个月内定岗,正式走向各项目或各部门相应储备管理岗位。欢迎各高校优秀应届毕业生加入我们。
任职资格:
(1)统招硕士研究生,应届毕业生或1-3年工作经验均可;
(2)专业不限。有从事过院级、校级学生干部(需有聘书或工作证明)工作经历优先;
(3)性格开朗活泼,良好的人力交往能力;
(4)具备良好的学习能力,适应能力,沟通能力,团队协调能力;良好的责任心和团队意识;
(5)服从分配和考核机制,良好的执行力和内驱动力,抗压能力强。

 

三、大山福利

(1) 五险一金

(2) 带薪年假

(3) 国内外旅游

(4) 晋升快

(5) 各项花式补助(学历补助/证书补助)

(6) 节日礼物

(7) 特殊津贴

.................

 

四、加入大山

① 关注“大山教育校园招聘”微信号,实时“掌”握大山招聘动态,抢先赢取好工作;

        

② 参加大山教育线下校招,行程安排请及时关注本群提醒;

 

③ 校招专线:0371-53307917(周一至周日均可);

 

④ 扫码直接投递简历;

       


需求岗位 需求人数 需求学历 需求专业 其他要求
管培生/储备干部 20 硕士 专业不限;学科相关专业有限
高端人才 5 博士 具备教育学,管理学,教育心理学等相关知识与技能
中小学英语教师 150 本科 英语 英语及相关专业,发音标准, 口语流利,具有良好的沟通表达能力和授课激情,英语六级以上者或海归优先。
中小学语文教师 80 本科 汉语国际教育,汉语言文学 汉语言或中文相关专业,普通话标准,幽默风趣,具有良好的语言组织表 达能力。
中小学数理化教师 200 本科 数学与应用数学,应用物理学,物理学,应用化学,化学工程与工艺 化等相关专业,普通话标 准,逻辑思维能力强,条理清晰,熟悉中高考知识点。